miércoles, 22 de febrero de 2012

Sigo escuchando a compañeros y compañeras decir que las feministas no paramos de quejarnos por nada porque ya no hay nada que reivindicar. Por lo visto vivimos en un mundo igualitario y algunas y algunos no nos hemos enterado. Y aquí andamos, reivindicando nada. Por lo visto.

No obstante, hoy podíamos leer titulares como éste:

22 de febrero, ¿Día de la Igualdad Salarial? Los hombres cobran un 22% más que las mujeres

El 22 de febrero se ha instaurado en España como el Día de la Igualdad Salarial. Paradójico cuando la brecha salarial entre hombres y mujeres es del 22%, según la Encuesta Anual de Estructura Salarial con datos de 2009.

22 de febrero, ¿Día de la Igualdad Salarial? Los hombres cobran un 22% más que las mujeres

Los últimos datos oficiales destacan que el sueldo medio anual de las mujeres es de 19.502 euros frente a los 25.001 euros del de los hombres, una diferencia que no se logra eliminar a lo largo de los años y que en la jornada de este lunes, Día de la Igualdad Salarial, se pone aún más de relieve.

La desigualdad salarial del 22%, según la Encuesta Anual de Estructura Salarial con datos de 2009, es una cifra que se suma a la escasa presencia de las mujeres en los puestos de decisión de las grandes empresas.

Sólo el 11,5% de los consejeros en las empresas del Ibex 35 eran mujeres a comienzos del último trimestre del pasado año, una cifra que está muy por debajo del 23% que debería ser como mínimo tal y como recoge la ley de igualdad.

A falta de dos semanas para que se conmemore el Día Internacional de la Mujer, el 8 de marzo, en esta jornada las cifras vuelven a poner de manifiesto las desigualdades de género, a pesar del avance de los últimos años.

La Encuesta Anual de Estructura Salarial arroja que el 15% de las mujeres tuvo en 2009 unos ingresos menores o iguales al Salario Mínimo Interprofesional y en el caso de los hombres el porcentaje se redujo al 5,6%.

Respecto a la ganancia anual por hora normal de trabajo, la desigualdad también se hace patente: las mujeres cobran de media 12,72 euros y los hombres 15,12.

Además, según este informe el salario de las mujeres es inferior al de los hombres en todas las ocupaciones y hay algunas en las que tienen una escasa representación como los asalariados con tareas de dirección de empresas con menos de diez empleados.

Las diferencias salariales por sexo también aumentan con la edad de los trabajadores, que se explica fundamentalmente por la mejor cualificación de las más jóvenes con respecto a las más mayores.

FUENTE: http://www.que.es/ultimas-noticias/economia/201202220957-febrero-igualdad-salarial-hombres-cobran-cont.html

jueves, 16 de febrero de 2012

Ser virgen aún es un valor

No dejo de sorprenderme, lo reconozco. Abres el periódico, lees artículos y no sabes cómo reaccionar. Esto, por lo visto, está ocurriendo en China, dónde resulta que una mujer virgen, a estas alturas de la película, sigue siendo importante. Hasta el punto de poner en riesgo su salud.

China no quiere vírgenes falsas

El Gobierno persigue el 'kit de la virginidad', un éxito de ventas que garantiza sentirse como la primera vez, «aunque hayas tenido antes mil relaciones»


Su uso no puede ser más sencillo: solo hay que humedecer el pequeño chip y pegarlo en el interior de la vagina 15 minutos antes de que se produzca la penetración. Así, la usuaria del 'Virgin Renewal Stick' recupera su virginidad sin necesidad de someterse a una himenoplastia, la costosa operación de cirugía que reconstruye el himen. Porque, cuando se produzca el coito, la pequeña bolsa de celulosa soluble se habrá convertido ya en una fina película que, al romperse, liberará un líquido rojizo, similar a la sangre, que servirá como certificado de la pureza de la mujer. Y todo por cuatro euros.
Claro que el efecto tiene mucha más veracidad si se añade una buena actuación y una crema que ayuda a estrechar el orificio vaginal. «No importa cuántos hijos hayas tenido, ni si has hecho el amor mil veces, porque volverás a sentirte como una virgen», anuncian. Es un invento 'made in Japan', pero se fabrica y tiene más tirón en la vecina China. Algunos vendedores de ese país aseguran que, además de «devolverle la gracia al matrimonio», sirve para «prevenir infecciones bacterianas, eliminar olores, y mejorar la vida sexual».
Pero las autoridades chinas no están de acuerdo, y la semana pasada decidieron retirarlo del mercado y prohibir su venta en populares comercios 'online'. «Estos productos pueden utilizar materiales dañinos para la salud», razonaba Zhang Zhengron, director de Ginecología de un hospital militar, en las páginas del diario 'Shanghai Daily'. «El líquido rojo que simula el sangrado también es de dudosa calidad, y podría estimular la membrana vaginal y provocar infecciones».
No obstante, este periódico ha comprobado que el 'kit de la virginidad' continúa a la venta en varias de las tiendas virtuales del portal Taobao.com, y que la polémica no ha hecho sino disparar las ventas. «No lo podemos continuar promocionando como antes, pero los clientes saben cómo llegar hasta el producto, y ahora hay más interés», cuenta L.T., responsable de uno de los negocios, que no quiere desvelar su nombre. «No hay más que ver los comentarios de quienes han adquirido el producto para darse cuenta de que no tiene peligro alguno, y que las razones de su prohibición no son sanitarias». Hasta ayer este comercio 'online' había vendido 103 kits, y el 87% de los compradores le otorgaban 5 estrellas.
Lu Lu es una de las jóvenes que ha disfrutado recuperando la virginidad. La real la perdió a los quince años, una edad «normal» en la China del siglo XXI, en la que los menores de 30 practican el sexo por primera vez a los 17,4 años de media, siete menos que los de la generación anterior. No obstante, ahora, con 19, LuLu se ha encontrado con una pareja que, como el 21% de los hombres chinos, valora sobremanera la virginidad. La de la mujer, claro, porque solo el 7% considera que él debería llegar al altar sin haber practicado sexo.
«Todo funcionó bien»
«Sabía que si le contaba la verdad me dejaría», relata a este periódico la joven, que reconoce haber mantenido relaciones con una decena de personas. «Le quiero, así que no me importó comprar el chip y hacerle creer que él era el primero». Y funcionó. «Estaba un poco nerviosa y eso ayudó a crear el ambiente. En realidad, lo que me preocupaba es que saliese el envoltorio, pero todo funcionó bien». Y con la luz tenue de la habitación, la sangre falsa resultó muy convincente. «La única pega es que hay que ponérselo sin que lo vea tu pareja y hacer el amor en 20 minutos como mucho. Pero ya se lo he recomendado a un par de amigas que tienen el mismo problema que yo. No entiendo por qué se prohíbe algo así».
Lo cierto es que al gobierno chino no le hace mucha gracia la revolución sexual que viven las generaciones más jóvenes, a las que muchos tachan de amorales. «Es la falta de una buena educación sexual la que ha provocado un aumento importante de las enfermedades que se transmiten por esa vía, y no la promiscuidad, como apuntan algunos», explica el sociólogo de la universidad de Fudan, Xu Anqi. Sin embargo, varios vídeos explícitos de jóvenes practicando sexo en lugares públicos han provocado un intenso debate sobre la necesidad de inculcar los valores tradicionales chinos. Claro que muchos se preguntan si la idealización de la virginidad no debería quedar relegada del ideario colectivo de un país llamado a liderar el mundo globalizado.

FUENTE: http://www.diariovasco.com/v/20120216/mundo/china-quiere-virgenes-falsas-20120216.html

viernes, 3 de febrero de 2012

A mi izquierda, a mi derecha, al fondo... siempre encuentro lo mismo...

Las azafatas de Meridiana Fly en contra de usar solo tallas pequeñas

Roma, 1 feb (EFE).- Las azafatas de Meridiana Fly (Frankfurt: A0HNED - noticias) se han rebelado ante la imposición de la compañía aérea italiana de llevar uniformes solo de la talla 40 y 42 (que corresponden a la 36 y 38 españolas) y a la obligación de no aumentar de peso.

Los medios de comunicación italianos informan hoy de que las azafatas de la compañía han escrito una carta de protesta al Aga Khan, multimillonario y líder espiritual de los ismaelitas, que es el propietario de la aerolínea, en la que denuncian lo que han calificado de "discriminación sexista y que ofende la dignidad de las mujeres".

Hace unos días, las azafatas recibieron sus nuevos uniformes, que han sido diseñados por la exmodelo Cristina Ceolin, esposa del consejero delegado de Meridiana Fly, y comprobaron con sorpresa que eran exclusivamente de la talla 40 y 42, y además con una minifalda cortísima con una gran abertura lateral.

Según Lucilla Vanzi, una de las representantes sindicales de las azafatas, junto con los nuevos uniformes llegó además un nuevo reglamento interno que no tolera "los aumentos de peso, a menos que sean justificados por motivos de salud, certificado por un médico".

En la misiva explican además que la media de edad de las azafatas de Meridiana es de 42 años y por tanto la aplicación de estas normativas y de estos "miniuniformes" es algo "inadmisible por cuestiones éticas, por los derechos de los trabajadores y también por motivos físicos".

Las azafatas afirman que la compañía ha justificado estas nuevas medidas para "hacer más atractiva la aerolínea, proponiendo a los pasajeros asistentes de aspecto más agradable".

Desde los sindicatos explican que el aumento de peso no puede ser un motivo de despido, pero temen represalias como la de "destinar a tierra" a las asistentes de vuelo.

La carta cuenta con más de 400 firmas, incluidas las de los compañeros asistentes de vuelo que por solidaridad se han unido a la protesta.

FUENTE: http://es.finance.yahoo.com/noticias/azafatas-meridiana-fly-usar-tallas-092100524.html